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关岭纪委建立完善廉政档案 筑牢干部思想“防火墙”
2018/06/14 作者: 来源:多彩贵州网
贵州手机报 | 新闻客户端  | 新闻热线:96667 | 投稿

  多彩贵州网讯 根据《中华人民共和国监察法》实现对所有行使公权力的公职人员监督全覆盖的要求,今年以来,关岭自治县纪委、监委制定下发了《关于更新完善干部廉政档案信息的通知》,进一步明确填报廉政档案对象,规范各级干部动态信息管理。截止目前,共建立完善1112名干部廉政档案。

  明确填报对象,确保监督不留“死角”。将《中华人民共和国监察法》监察范围规定的“六类”人群纳入廉政档案建档对象,明确要求全县在职在编干部(含依法履行公职的临聘人员),国有企业管理人员,村、组干部中尚未填报过《关岭自治县干部廉政档案登记表》或已填报后相关信息有变动的人员为此次廉政档案填报对象。明确一名负责干部人事工作人员专门负责收集、整理和管理廉政档案,并实时掌握各级干部职位(职务)、岗位、家庭人员信息变动等情况,加强对干部的动态管理,确保动态监督“不断链”。

  规范档案内容,全面掌握干部“家底”。廉政档案填报事项包括干部基本信息、家庭主要成员及重要社会关系、家庭现有财产情况,配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹经商办企业的情况,干部拒收或上交礼金、礼品、有价证券情况,干部接受组织函询谈话、约谈、违纪违法情况,配偶、子女违纪违法情况,干部参与操办本人及近亲属婚丧喜庆事宜情况等11项内容,有利于全方面了解、掌握干部“家底”“身份”,并从干部基本情况、财产拥有、岗位等综合分析廉政风险点,为纪检监察机关开展监督工作提供第一手资料,为有针对性运用监督执纪第一种形态夯实基础。

  强化成果运用,突出廉政关口作用。个人廉政档案必须由本人亲笔填写,严禁填报单位随意缩小填报范围,严禁个人随意更改和删减填报内容,严禁干部瞒报、漏报或不报相关信息,确保廉政档案内容“准、全、真”。廉政档案经单位(部门)主要领导审核签字后统一报县纪委县监委,县纪委县监委采取随机抽查和重点抽查的方式,对干部个人事项填报内容的真实性和完整性进行核实,对不按时报告、漏报或者隐瞒不报的,根据情节轻重追究纪律责任,切实提高干部纪律和廉政意识,消除干部自身存在的廉政风险。此外,将廉政档案作为干部评先选优、考核、人事任免考察、推荐等重要参考依据,着力推动监督关口前移,充分发挥廉政关口作用。

编辑:张小维 主编:张小维  
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